최저임금 제도가 최초로 시작된 배경과 결정 기준 5가지
매년 중하순이 되면 뉴스와 언론을 뜨겁게 달구는 사회적 이슈가 있습니다. 바로 내년도 ‘최저임금(Minimum Wage)’ 타결 소식입니다. 최저임금은 근로자의 생계 유지와 기업의 경영 부담 사이에서 매우 민감하게 작동하는 핵심 경제 지표이자, 모든 노사 관계의 기준점이 되는 법적 제도입니다. 그렇다면 근로자에게 일정 금액 이상의 임금을 지급하도록 국가가 법으로 강제하는 최저임금 제도는 언제, 왜 처음 시작되었을까요? 그리고 매년 … 더 읽기