주 52시간 근무제 도입 배경과 근로기준법상 소정근로시간의 의미 완벽 정리
대한민국 직장인들의 일상과 기업의 근무 문화에 가장 거대한 변화를 가져온 노동법 개정을 꼽으라면 단연 ‘주 52시간 근무제’일 것입니다. 야근과 주말 근무가 당연시되던 일터 풍토에서 ‘워라밸(일과 삶의 균형)’을 강조하는 사회 분위기로 전환되는 결정적 계기가 되었습니다. 그러나 막상 내 월급명세서나 근로계약서를 들여다보면 법정근로시간, 연장근로시간, 소정근로시간 등 생소한 노동법 용어들이 섞여 있어 개념을 명확히 이해하기 어렵습니다. 특히 ‘주 … 더 읽기